TEAM by Forbes: cómo un equipo estratégico redefine la comunicación con impacto
Por Marta Peloche, Communication Project Manager de BELIEVERS.
Ser TEAM by Forbes no es una mención simbólica ni una etiqueta aspiracional. Es el reconocimiento a equipos que operan con una lógica distinta: visión de largo plazo, rigor estratégico y capacidad real de transformación. En un contexto donde la comunicación ha dejado de ser solo relato, ser reconocidos por la revista Forbes en su deseada sección The Team by Forbes implica demostrar impacto, coherencia y liderazgo sostenido en el tiempo.
En este marco se sitúa BELIEVERS., destacada por Forbes (en su número especial de Los Más Ricos en noviembre de 2025 ) como uno de los equipos que están redefiniendo el paradigma de la comunicación estratégica.
¿Qué significa ser TEAM by Forbes en comunicación estratégica?
TEAM by Forbes identifica a organizaciones donde el equipo es el principal activo competitivo. No se premia la notoriedad puntual, sino la capacidad de construir valor desde dentro: pensamiento estratégico, toma de decisiones informada y ejecución consistente.
En comunicación estratégica, esto se traduce en equipos capaces de:
- Anticipar escenarios, no reaccionar a tendencias.
- Conectar cultura, negocio y reputación.
- Medir el impacto real de los mensajes en la organización y su entorno.
BELIVERS.: consultoría de comunicación estratégica y creativa especializada en innovación e impacto positivo
BELIEVERS. nace con una premisa clara: la comunicación debe operar como un activo estructural del negocio. Fundada por Vanesa Peloche, la consultora ha desarrollado una metodología propia que integra estrategia, datos y tecnología, IA para acompañar a las marcas en la construcción de posicionamientos sólidos y coherentes.
Su enfoque entiende la comunicación como un “guardián” de la cultura corporativa: medible, escalable y alineado con los valores reales de las organizaciones. No se trata solo de decir mejor las cosas, sino de decirlas desde un lugar verdadero y sostenible.
El equipo como activo estratégico: la ventaja competitiva de BELIEVERS.
Lo que diferencia a BELIEVERS. es la arquitectura de su equipo. Un equilibrio poco habitual entre perfiles de consultoría estratégica, innovación, análisis de datos e ingeniería de inteligencia artificial.
Este diseño permite abordar cada proyecto con una mirada integral:
- Creatividad estratégica con fundamento analítico.
- Decisiones de PR estratégico basadas en datos, no en intuiciones aisladas.
- Activación del talento colectivo para generar cambios reales en la cultura de las organizaciones.
El equipo reconocido por Forbes refleja esta diversidad funcional, trabajando siempre desde la colaboración y la corresponsabilidad con las marcas.
Comunicación con impacto real: de contar historias a transformar organizaciones
En el nuevo contexto empresarial, comunicar bien ya no es suficiente. El PR estratégico debe transformar, alineando discurso, comportamiento y cultura interna.
BELIEVERS. trabaja con marcas que entienden la comunicación como una palanca de cambio:
- Construcción de relatos coherentes con la realidad interna.
- Alineación entre liderazgo, cultura y reputación.
- Generación de impacto tangible en personas, equipos y stakeholders.
El resultado son narrativas que no se imponen desde fuera, sino que se construyen desde dentro.
Innovación aplicada: Inteligencia artificial, cultura corporativa y medición del impacto
La apuesta por la innovación en BELIEVERS. es operativa, no discursiva. En 2024, la firma fue una de las startups lideradas por mujeres seleccionadas por el programa NEOTEC, impulsando EVA, una plataforma tecnológica de culture as a service basada en inteligencia artificial.
Su primer módulo, DIVE, analiza datos procedentes de herramientas de monitorización de medios para generar insights avanzados sobre:
- Reputación y coherencia de mensajes.
- Impacto cultural de la comunicación.
- Evolución de los discursos en medios clave.
Tecnología al servicio de la estrategia y la cultura, no al revés.
TEAM by Forbes como estándar del nuevo liderazgo en comunicación
Ser TEAM by Forbes implica demostrar que el liderazgo ya no se mide solo por visibilidad, sino por capacidad de construir equipos que piensan, deciden y ejecutan con impacto.
En un sector en plena transición, BELIEVERS. no sigue tendencias. Las crea desde la innovación aplicada, el propósito accionable y un compromiso regenerativo con las organizaciones y su entorno.
¿Quieres convertir la comunicación en un activo estratégico real en tu organización?
En BELIEVERS. trabajamos con equipos que entienden que la cultura, los datos y la tecnología no son discursos, sino palancas de transformación.
Hablemos y exploremos cómo diseñar una estrategia de comunicación con impacto medible, alineada con tu cultura y preparada para el futuro.